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Ce Master forme des cadres supérieurs en gestion des ressources humaines capables de contribuer à la performance des entreprises par la gestion stratégique du capital humain. Les étudiants développent des compétences en management des relations humaines, communication organisationnelle, gestion des carrières et des compétences. La formation met l’accent sur la polyvalence et l’adaptation aux mutations du monde du travail.

 

 

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